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L'Afpa partenaire des entreprises de BTP dans les Pays-de-la-Loire

LA RÉDACTION, LE 15 MAI 2025.
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L'Afpa partenaire des entreprises de BTP dans les Pays-de-la-Loire
Crédit : Afpa
Dans un contexte de tension sur le marché du travail, où les besoins en compétences évoluent rapidement, l’Afpa, en partenariat avec la Région Pays de la Loire, déploie le dispositif innovant "1 emploi = 1 formation".

Le principe est simple : former des candidats aux compétences attendues par les entreprises de la région, puis les intégrer en emploi. Une réponse concrète aux difficultés de recrutement et un engagement fort pour le développement économique local, avec un objectif d’environ 150 intentions d’embauche pour le secteur du BTP (Gros Œuvre et Seconde Œuvre). Le programme initié par la conseil régional Pays de La Loire permet de former un demandeur d’emploi à un métier en tension, sur la base des besoins identifiés par les entreprises locales. Ces dernières sont appelées à manifester des lettres d’intentions d’embauches qui ouvriront à des formations réalisées par l’Afpa auprès de demandeurs d’emploi qui intégreront ensuite les entreprises via les postes pour lesquels ils sont été formés. Pour le secteur du BTP, il s’agit notamment de poste : de maçons, d’agents de maintenance, d’électriciens, des menuisiers et spécialistes de l ’aménagement de bois en extérieur. Des objectifs concrets sur plusieurs bassins d’emplois :
Le Mans : une dizaine de technicien métreur, 5 agents de maintenance…  
Saint Nazaire : une vingtaine d’agents de maintenance, une dizaine d’électriciens, 5 à 10 maçons …
Saint-Herblain : une dizaine de monteur d’éclairage public…
Angers : une quinzaine de peintres et d’électriciens…
Doué-la-Fontaine : une quinzaine de maçons, une dizaine techniciens géomètre et de géomètres topographe…
La Roche-sur-Yon : une vingtaine de menuisiers, 25 spécialistes de l’aménagement de bois en extérieur …
« Cette opération est bien plus qu’un plan de formation : c’est une mobilisation collective pour l’avenir des entreprises et des demandeurs d’emploi des Pays de la Loire. Chaque lettre d’intention sera une porte ouverte vers l’emploi durable », se réjouit Evelyne Bonnet, directrice régionale de l’Afpa Pays de la Loire. 


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