Des femmes techniciennes de maintenance en Afrique

Volvo CE et ses partenaires concessionnaires facilitent l’accès à des formations dans le domaine de la mécanique à des femmes de toute l’Afrique.

Par l’intermédiaire de la Fondation Ghabbour pour le développement, créée par GB Auto, la société mère du concessionnaire égyptien de Volvo CE, Ghabbour, par exemple, travaille sans relâche pour combler le fossé entre les sexes dans l’enseignement professionnel. Sur les 1 000 étudiants actuellement inscrits dans trois écoles professionnelles créées par la fondation en Égypte, 150 sont désormais des femmes.

Babcock, le concessionnaire partenaire de Volvo CE en Afrique australe, a quant à lui développé une solide équipe de mécaniciennes dans ses ateliers. Thando, une jeune femme de 26 ans travaillant chez Babcock, a commencé son parcours par un programme d’apprentissage en 2019. « Ma fascination pour la mécanique a commencé dès mon plus jeune âge, lorsque j’aidais à réparer les taxis de mon père », explique-t-elle. « Au cours de mon parcours, j’ai rencontré un voisin extraordinaire qui m’a appris que la mécanique ne se résumait pas aux voitures. Son aide a éveillé en moi un vif intérêt. J’ai eu des mentors incroyables qui m’ont guidée tout au long de mon parcours. Le samedi, nous avons des séances de formation spéciales au cours desquelles nous simulons des pannes et résolvons des problèmes. C’est une excellente expérience d’apprentissage. Au quotidien, je m’occupe de diverses tâches, comme le démontage des moteurs et la révision des transmissions et des freins. Je suis également le conducteur désigné sur le site. Je gère le chargement et le déchargement des machines pour le transport. J ’ai le permis de conduire toutes sortes d’engins, des chariots élévateurs aux camions rigides. À l’heure actuelle, je me concentre sur l’avancement de ma carrière. J’étudie l’instrumentation à l’Unisa. Cela m’aide à me tenir au courant des améliorations apportées à la gestion des moteurs, aux émissions, au contrôle, à la télématique et à d’autres sujets connexes. ».

Travaillant chez Leal à l’île Maurice depuis 14 ans, Wendy est l’exemple même de l’évolution de carrière et de la réussite que les femmes peuvent atteindre. Elle a commencé comme mécanicienne à l’âge de 17 ans et est aujourd’hui représentante de l’assistance à la clientèle, chargée de parcourir l’île pour rencontrer les clients, évaluer leurs besoins et les conseiller en dehors de l’atelier.