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HellermannTyton signataire du collectif #StOpE pour lutter contre le sexisme ordinaire au travail

PUBLIÉ LE 30 JANVIER 2023
LA RÉDACTION
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HellermannTyton signataire du collectif #StOpE pour lutter contre le sexisme ordinaire au travail
De gauche à droite : Laurence Belo, Responsable Communication, Présidente Elle&Man, Grégoire Renault, Directeur Général et Florence Cornée, Responsable Juridique, Vice-Présidente Elle&Man
HellermannTyton a signé l’acte d’engagement fondateur #StOpE pour lutter contre le sexisme ordinaire au travail.

Sous le Haut Patronage d’Isabelle Lonvis-Rome, chargée de l’Égalité entre les femmes et les hommes, de la Diversité et de l’Égalité des chances, Grégoire Renault, Directeur Général de HellermannTyton France a signé ce mercredi 25 janvier 2023 au Ministère de l’Economie et des Finances, l’acte d’engagement fondateur #StOpE.

En rejoignant le mouvement, l’entreprise, s’engage à partager ses pratiques, à réfléchir à des solutions communes et à mettre en place des actions et indicateurs permettant de lutter durablement contre le sexisme ordinaire au travail. Les représentants de chaque organisation du collectif – des responsables RH, diversité et inclusion ainsi que des référents harcèlement sexuel et agissements sexistes – se réunissent plusieurs fois par an pour partager leurs progrès et actions respectives, et coconstruire à l’occasion de groupes de travail.
 
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