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Emploi : bienvenue aux plombiers du numérique

Par La rédaction. Publié le 26 octobre 2018.
Emploi : bienvenue aux plombiers du numérique
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Sous l’impulsion de l’École de la 2ème chance, et en partenariat avec les industriels de la fibre, trois acteurs majeurs de l’insertion s’associent pour lancer « L’École des Plombiers du Numérique » de Lyon. Ce dispositif s’engage pour l’insertion des jeunes adultes éloignés de l’emploi vers les métiers des infrastructures numériques, et en particulier celui du déploiement de la fibre optique dans la région Auvergne Rhône Alpes.
 
Inauguré en présence de David Kimelfeld, Président de la Métropole de Lyon, ce dispositif, co-construit avec les industriels du déploiement de la fibre, réunis autour de leur fédération Infranum, s’engagent pour l’insertion. « Le dispositif de l’Ecole des Plombiers du Numérique fait le lien entre la formation des jeunes publics éloignés de l’emploi et la filière numérique avec le déploiement de la fibre optique sur le territoire de la Métropole de Lyon. C’est une initiative très concrète qui reflète notre volonté en lien avec les partenaires mobilisés autour de l’Ecole, d’être un territoire démonstrateur du Plan Pauvreté avec le renforcement des dispositifs de retour à l’emploi » en explique David Kimefeld.

Une formation qui va à l’essentiel
 
Cette école proposera une formation courte, théorique et pratique, en alternance dédiée au déploiement de la fibre optique. Elle constituera ainsi une passerelle vers le monde des infrastructures numériques avec l’objectif ultime de favoriser l’insertion professionnelle par l’apprentissage de gestes et d’un savoir-faire spécifique. Par cette transmission des compétences, l’école des plombiers du numérique favorisera un recrutement répondant aux besoins des entreprises du numérique vers un métier en tension. Une première promotion a démarré son parcours le 8 octobre 2018, avec 16 stagiaires et a pour ambition de suivre 50 jeunes par ans en 2019.

Tout le monde a sa chance
 
« L’objectif est que chaque jeune, qu’il soit déscolarisé, sans expérience ou éloigné de l’emploi, puisse intégrer le cursus dans le cadre d’un programme d’accompagnement spécifique qui l’amènera à poursuivre sa carrière dans le domaine des infrastructures numériques »,  explique  Florian du Boys, Président fondateur de l’association des Plombiers du Numérique.
Sur une période de trois mois, les bénéficiaires vont suivre des cours de remise à niveau, de connaissance du monde de l’entreprise, en parallèle d’une formation technique spécifique : travail du câble, raccordement, soudure, mesure, travail aérien et souterrain. 

Infranum en soutient

Les entreprises du déploiement de la fibre jouent un rôle majeur dans le dispositif, allant de la participation à la sélection des jeunes, à leur accueil en stage ou visite de chantier. Leur fédération Infranum est partenaire de la première heure du dispositif : « nos membres ont des besoins importants de recrutement. Plus de 2.500 postes vont être créés dans la région. Notre rôle est de créer les conditions pour l’insertion des publics les plus fragiles vers ces nouveaux métiers à qui nous demandons simplement motivation, autonomie et volonté d’apprendre » explique Etienne Dugas, Président d’Infranum.
 
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